At ansætte en software udvikler kan godt være en både dyr og besværlig process. En af grundene til det er at der for tiden er utrolig høj efterspørgsel på deres arbejdskraft, hvilket selvfølgelig også er med til at gøre software udvikler lønnen op.
Regn med at det tager tid
Uanset om du selv vil ansætte en software udvikler, eller om du får hjælp fra en headhunter eller en anden form for rekrutteringsvirksomhed, så skal du regne med at afsætte god tid til projektet.
Udover at det kan være svært overhovedet at finde en software udvikler, er det nemlig også enormt vigtigt at afstemme kompetencer og andre faktorer, især hvis virksomheden leder efter en in-house software udvikler.
Tænkt budgettet igennem
Inden du begynder at lede efter en software udvikler, så er det vigtigt at du tænker budgettet igennem, der vil nemlig komme en del andre udgifter en bare software udvikler løn, når du vælger at ansætte jeres egen software udvikler.
Udover software udvikler løn er der selvfølgelig alle de andre omkostninger forbundet med en ansættelse som du normalt har, f.eks. personalegoder, kontorudstyr osv. Du kan opleve, at din software udvikler stiller højere krav til bl.a. IT udstyret, sikkerhed, licenser osv.
Ansætter du ikke selv din software udviklinger, skal du selvfølgelig også regne med rekrutteringsomkostninger.
Overvej en remote eller freelance software udvikler
Især under den nyligt overståede verdensomspændende pandemi, gik det op for flere og flere arbejdsgivere at remote arbejdskraft ofte er mindst lige så effektivt og velfungerende som in house medarbejdere.
Du kan af og til spare en del ved at ansætte en remote eller freelance software udvikler, da du så i mange tilfælde kun skal stå for at betale selve software udvikler løn, og ikke have de øvrige personaleudgifter.
